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Diskussion:Einfachstruktur (Management)

1. Änderungen durch Bjelanovic Igor: Die Konfigurationstypen von Mintzberg (allgemeine Typologisierung) wird rausgenommen, da die Typen unter "Konfigurationen von Mintzberg" zu finden sind und es nicht notwendig ist, dass es zweimal angeführt wird (eine Verlinkung ist ausreichend). Korrektur der Mittellinie (schwach bis gar nicht vorhanden). Kaum mittleres Management (statt ursprünglich "ein" Mittleres Management). Entscheidungskompetenzen und Ausdruck "kopflastiges Unternehmen". Beispiele, welche Unternehmen im Idealfall diese Struktur haben. Situation am Markt. 2. Vor- und Nachteile: geringe Zahl an Mitarbeitern, weniger starre Struktur, klare Hierarchie. Schnellere Reaktionsfähigkeit und höhere Flexibilität. Innovationsfreundlichkeit